Greenstepillä työskentelee analytiikan parissa lähes 60 huippuosaajaa ja liiketoimintamme kasvaa tasaista vauhtia. Kasvun myötä haemme nyt uutta tiimikaveria keskittyen henkilöstöanalytiikkaan!

Greenstep on perheyritys, kasvukumppani ja asiantuntijaorganisaatio, mikä tarjoaa erilaisia palveluita yritysten kasvun ja kehityksen tuekasi. Teemme esim. CFO-, kirjanpito-, palkanlaskenta- ja data-analyysi-toimeksiantoja sekä mm. autamme vero-, laki- ja HR-asioissa!

Olemme kasvaneet orgaanisesti, ja tänä päivänä Greenstepiin kuuluu noin 800 työntekijää Suomessa, Ahvenanmaalla, Ruotsissa, Norjassa, Virossa, Isossa-Britanniassa ja Alankomaissa. Meillä kaikilla on yhteinen tavoite auttaa kasvuyrityksiä tulemaan johtajiksi omilla toimialoillaan.

Kasvun myötä haemme lisää tekijöitä HR-palveluiden analytiikkatiimiimme ympäri Suomen!

Roolisi Senior HR Data Analystina

Pääset työskentelemään erilaisten Power BI-projektien parissa konsultin roolissa asiakasrajapinnassa. Asiakkuudet vaihtelevat aina suomalaisista startupeista isompiin pörssiyrityksiin. Apunasi toimii asiantunteva HR-palveluiden tiimi sekä analytiikkatiimi. Pääset myös mukaan kehittämään BI SaaS palveluamme BI Bookia, jolla on jo satoja asiakkaita useissa eri maissa. Olemme kasvava työyhteisö, missä uusia ideoita viedään vauhdilla eteenpäin ja jokainen greenstepiläinen pääsee kehittymään ammatillisesti!

Töitä meillä tehdään hybridimallilla. Jaamme toimisto- sekä etäpäivät tasaisesti ja näin näemme työkavereita viikoittain myös kasvotusten.

Lukuvinkki: HR-datan hyödyntäminen liiketoiminnan tukena

Mitä toivomme tulevalta tiimiläiseltä

Olet senior-tasoinen tekijä. Olet kehityshaluinen, tavoitteellinen ja asiakasrajapinnassa viihtyvä asiantuntija. Hyvä HR:n ja talouden ymmärrys auttaa sinua hahmottamaan asiakasyritysten raportointitarpeet ja ymmärtämään projektien merkityksen liiketoiminnan menestymisessä. Olet tarkka ja huolellinen työn yksityiskohdista, mutta hahmotat samalla myös isompia kokonaisuuksia ja pystyt rakentamaan toimivia ratkaisuja asiakkaiden tarpeisiin. Pystyt tarvittaessa myös tukemaan kollegoitasi omalla osaamisellasi.

Toivomme sinulta oma-aloitteista työotetta, sekä rohkeutta lähteä kokeilemaan uusia ratkaisuja myös boksin ulkopuolelta!

Toivomme sinulta:

• Useamman vuoden kokemus Power BI-projektien parissa työskentelystä HR-datan kanssa.
• DAX, M ja SQL ovat sinulle kielinä tuttuja ja sinulla on edelleen halu kehittyä Power BI:n huippuosaajaksi käyttäen uusimpia työkaluja ja ominaisuuksia. 
• Ymmärrystä tietovarastoinnista ja data-arkkitehtuurista. Myös Python- ja R-osaaminen katsotaan eduksi.
• Liiketoiminnan raportoinnin osaamista. Osaat keskustella raportoinnin sisällöstä sekä HR-, talous- että teknisen johtajan kanssa, ja ymmärrät liiketoiminnan tarpeita.
• Kiinnostusta henkilöstöjohtamisen ja –analytiikan kehittämiseen. Kehität asiakkaiden henkilöstöjohtamista ja –analytiikkaa paremman johtamisen ja henkilöstökokemuksen aikaansaamiseksi.
• Tehtävään soveltuvaa koulutusta, esim. henkilöstöjohtamisen, analytiikan, laskentatoimen, rahoituksen tai tietotekniikan saralla.
• Asiakastyö edellyttää sujuvaa suomen ja englannin kielten osaamista. Omaat hyvät vuorovaikutustaidot - osaat viestiä selkeästi ja proaktiivisesti asiakkaille.

Talousraportointi- ja muu liiketoiminnan raportointikokemus katsotaan eduksi!

Osaksi Greenstepin lämminhenkistä perheyhtiötä

Greenstep Oy on vuonna 2010 perustettu perheyhtiö, joka tarjoaa laadukkaita palveluita tukemaan asiakkaidensa liiketoimintaa ja kasvua. Jokainen greenstepiläinen on meille tärkeä ja haluamme mielenkiintoisten tehtävien lisäksi tarjota erinomaiset työsuhteet kaikille. Meillä pääset osaksi työyhteisöä, jossa asiantuntijuus, vastuullisuus ja toisista välittäminen näkyy. Koko Greenstepin laajuisesti meitä on jo yli 700 asiantuntijan verkosto! Yhdessä menemme eteenpäin kerryttäen samalla myös henkilökohtaista substanssiosaamistamme.

Greensteppiläisenä saat:

💚 Tukea hyvinvointiisi. Meille jokaisen työssä jaksaminen ja hyvinvointi ovat ykkösprioriteetteja. Työterveytemme on kattava ja toimistomme ovat ergonomisesti suunniteltuja. Epassin kautta tarjottu Flex-etu ja lounasvähennys ovat käytössäsi. Ykkösasia työhyvinvointiasi tukemassa on kuitenkin kestävällä tavalla rakennettu resurssibudjetti.

💚 Vastuitasi ja kokemustasi vastaavan kuukausipalkan. Kaikki Greenstepiläiset kuuluvat myös Together-bonuksemme piiriin, jonka kautta jaamme vuotuisesta liikevoitosta 10 % roolista riippumatta kaikkien työntekijöiden kesken.

💚 Tukea ja aikaa kehittymiselle ja osaamisen vahvistamiselle. Greenstepillä jatkuva oppiminen on tekemisen ytimessä. Säännölliset ajankohtaiskoulutukset ovat osa arkeamme kirjanpitotiimissä ja Greenstepin Academyn kautta tuemme sinua niin tilinpäätöksissä, vero-osaamisessa kuin esimerkiksi KLT-tutkinnon saavuttamisessa, kuin sen ylläpidossa!

💚 Uramahdollisuuden kasvavassa perheomisteisessa yrityksessä. Kasvamme orgaanisesti ja vastuullisesti. Kulttuurimme on kehittynyt yhteisesti vuosien saatossa ja arvomme näkyvät jokapäiväisessä työssämme. Olemme vakavarainen perheyhtiö, ja meille on ensiarvoisen tärkeää luoda jatkuvuutta ja turvallisuutta kaikille Greenstepiläisille.

Kiinnostuitko meistä ja tehtävästä?

Greenstepillä on Suomessa jo 15 toimipistettä sekä lisäksi toimipisteet Virossa, Ruotsissa, Norjassa, UK:ssa ja Hollannissa. Haemme nyt uusia kollegoita Power BI-tiimiin ja sijainnin suhteen toivotamme sinut tervetulleeksi miltä Greenstepin toimipisteeltä tahansa! Lähetä hakemuksesi, liitä mukaan CV tai linkkariprofiili ja palkkatoive!

Hakuaika päättyy 7.12.2025. Käymme hakemuksia läpi myös jo hakuaikana, joten odotamme innolla kuulevamme sinusta mahdollisimman pian!

Pääset tutustumaan meihin lisää myös täällä: https://greenstep.fi/rekrytointi/kulttuuri

Työhön valittavilta tarkistetaan luottotiedot.

#LI-AS1