Tältä sivulta löydät kaikki avoimet työpaikkamme palkanlaskijoille. Kaikki avoimet tehtävämme ovat kootusti urasivuillamme.

Jos meillä ei ole juuri nyt avoinna sinulle sopivaa työpaikkaa, voit jättää meille avoimen hakemuksen, ja HR-tiimimme on pikaisesti yhteydessä sinuun.

Työ Greenstepin palkanlaskijana tarkoittaa asiakkaiden liiketoiminnan tukemista ja kehittämistä, sillä palkanlaskenta on yrityksen yksi tärkeimmistä toiminnoista. Työntekijä luottaa siihen, että hän saa tekemästään työstä oikein lasketun palkan oikeaan aikaan. 

Palkanlaskijan työ voi ulkopuolisen korviin kuulostaa helpolta, mutta kulissien takana on monta muuttujaa, jotka tulee ottaa huomioon. Tarvitaan joku varmistamaan, että palkat on laskettu työsopimuksen, työehtosopimuksen sekä lakien ja säädösten mukaisesti. Väärin lasketut palkat horjuttavat työntekijöiden luottamusta yritykseen - siksi palkanlaskijan työ on erittäin tärkeää.

Modernin palkanlaskennan ei tarvitse enää sisältää manuaalisia työaikalistoja, mappeja tai työlästä palkkatietojen käsittelyä Excelissä. Pilvipohjaiset ja tehokkaat palkkajärjestelmät auttavat nykyään meitä räätälöimään palkkahallinnon asiakaskohtaisesti.

 Greenstepillä käytämme mm.:

• Sympaa, NetSuitea ja Bobia henkilöstöhallintoon
• Bezalaa ja Company Expensea matkalaskuihin
• Mepcoa ja Procountoria palkanlaskentaan

Modernien työkalujen lisäksi työssä onnistumiseen tarvitaan riittävää kommunikointia asiakkaan kanssa, konsultointia kollegojen kesken sekä laadunvarmistusta. Tukea palkanlaskijan työhön saat tiimisi esihenkilöltä sekä Greenstepin koko 700 henkilön kollegiumilta.

Greenstep rekrytoi jatkuvasti uusia palkanlaskijoita ja palkkahallinnon asiantuntijoita asiakastehtäviin ympäri Suomen. Nimikkeesi voi työnkuvasta riippuen olla esimerkiksi Payroll Specialist tai Palkkahallinnon asiantuntija. Mikäli toivot työltäsi esihenkilötehtäviä, voit hakea Team Leadiksi palkkahallinnon tiimiin. Voit tehdä töitä joustavasti yhdistellen toimisto- ja etäpäiviä viikkotasolla.

Hae Greenstepille, jos haluat työskennellä osaavien palkanlaskennan konsulttien kanssa, jotka luovat yhteistyössä käytäntöjä tulevaisuuden palkanlaskentaan. Me selkeytämme ja automatisoimme asiakkaidemme palkanlaskentaa sekä kehitämme asiakkaidemme prosesseja. Jaamme tiimissämme osaamistamme, jolloin kehitymme myös itse asiakkaidemme mukana.

Jos et löydä palkanlaskijan avoimista työpaikoista etsimääsi työtehtävää palkanlaskijalle, ei hätää! Voit aina halutessasi jättää avoimen hakemuksen!